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旧金山传票Uber,Lyft关于司机工资

旧金山当局正在调查优步和Lyft的驾驶员薪酬和福利。

旧金山市检察官Dennis Herrera(D)周二传唤了这两个乘车共享行动,以记录他们是否将司机视为独立承包商或全职雇员。

“我们的法律还保证员工享受基本的人道福利,如病假,医疗保健和带薪育儿假,”埃雷拉在一份声明中说。 “如果旧金山的公司拒绝工人的工资和福利,我们不会视而不见。”

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此举是在加利福尼亚州最高法院的一项决定之后发生的,该决定将使企业更难将所谓的gig经济工人归类为无权享受必须支付给工人的全额工资的承包商。 公司现在必须证明他们的工人正在经营自己的企业,以便将他们归类为承包商,并拒绝雇主向雇员提供的全部薪酬和福利。

Lyft发言人阿德里安·德宾在向希尔发表的一份声明中表示,“Lyft在与重要问题上与政策制定者(包括SF市检察官)合作方面有很长的合作记录。” “我们期待帮助市检察官办公室充分了解Lyft的商业模式,包括我们与司机的关系。”

当被问及评论时,优步没有立即回复。

Herrera的办公室传唤了优步和Lyft,列出了过去三年里为他们提供服务的所有人的名单,以及澄清他们的就业状况和每小时工资的文件。

“如果你的公司价值620亿美元,你可以负担得起你的工人医疗保健,”埃雷拉在声明中说。

- 下午5:34更新